广西人力资源服务许可证申请需要哪些材料？
广西人力资源服务许可证申请需要哪些材料？
一、企业基本信息
企业名称：提供企业营业执照上的企业名称。
法定代表人：提供企业营业执照上的法定代表人姓名及身份证号码。
注册资本：提供企业营业执照上的注册资本。
注册地址：提供企业营业执照上的注册地址。
经营范围：提供企业营业执照上的经营范围，需包含人力资源服务相关内容。
二、企业资质证明
企业营业执照：提供企业营业执照正副本复印件。
组织机构代码证：提供组织机构代码证复印件。
税务登记证：提供税务登记证复印件。
银行开户许可证：提供银行开户许可证复印件。
法定代表人身份证明：提供法定代表人身份证复印件。
股东会决议：提供股东会决议，明确成立人力资源服务公司的事项。
股东出资证明：提供股东出资证明，证明股东出资到位。
公司章程：提供公司章程，明确公司组织架构、经营范围等。
三、人力资源服务许可证申请材料
人力资源服务许可证申请表：填写《人力资源服务许可证申请表》，确保信息准确无误。
人力资源服务机构基本情况：提供人力资源服务机构基本情况，包括企业名称、法定代表人、注册资本、注册地址、经营范围等。
人力资源服务机构组织架构：提供人力资源服务机构组织架构图，明确各部门职责。
人力资源服务机构人员配备：提供人力资源服务机构人员配备情况，包括员工姓名、职务、学历、专业等。
人力资源服务机构管理制度：提供人力资源服务机构管理制度，包括服务流程、收费标准、保密制度等。
人力资源服务机构办公场所证明：提供人力资源服务机构办公场所证明，包括租赁合同、房产证等。
人力资源服务机构财务状况：提供人力资源服务机构财务状况，包括资产负债表、利润表等。
人力资源服务机构信用报告：提供人力资源服务机构信用报告，证明企业无不良信用记录。
人力资源服务机构相关资质证明：提供人力资源服务机构相关资质证明，如人力资源服务许可证、职业介绍许可证等。
人力资源服务机构相关荣誉证书：提供人力资源服务机构相关荣誉证书，如优秀人力资源服务机构、AAA级信用企业等。
四、其他材料
人力资源服务机构法定代表人、高级管理人员及主要业务人员的任职证明：提供法定代表人、高级管理人员及主要业务人员的任职证明，包括劳动合同、任命书等。
人力资源服务机构业务培训证明：提供人力资源服务机构业务培训证明，证明相关人员进行过专业培训。
人力资源服务机构业务开展情况：提供人力资源服务机构业务开展情况，包括服务项目、客户满意度等。
人力资源服务机构与其他机构合作证明：提供人力资源服务机构与其他机构合作证明，如合作协议、合作协议书等。
人力资源服务机构其他相关材料：根据实际情况，提供其他相关材料。
总之，申请广西人力资源服务许可证需要准备的材料较多，企业在申请过程中应确保材料的真实性和完整性。如遇疑问，可咨询当地人力资源和社会保障部门或相关专业人士。
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